-1°C

Кам’янське

Переважно хмарно

Вологість: 77%

Вітер: 28.97 km/h

USD 26.98   EUR 31.93
Увійти

Посадовці Кам’янського доводять свою професійність

 У  Кам’янському, з метою оцінювання ділових та професійних якостей, триває атестація посадових осіб.

Першими тест на визначення рівня професійних та ділових якостей пройшли члени атестаційної комісії. 7 листопада атестувались керівники виконавчих органів, а 8 листопада відповідність займаним посадам підтверджували посадовці всіх інших рівнів.

Ручка, листок із завданнями та звичайно, ніякого списування. Майже, як на вступних іспитах.

Завдання для службовців включають три тестові запитання: на знання Конституції України та Законів України «Про місцеве самоврядування» і «Про запобігання корупції», а також два завдання на знання державної мови. Рішення про атестацію приймає спеціально утворена комісія, головою якої є секретар міської ради Олександр Залевський.

Складати іспити посадовці будуть до 27 листопада.

  • Опубліковано в Новини

Посадовці Кам`янської міськради доводитимуть свою професійність

Згідно з розпорядженням міського голови Андрія Білоусова, у листопаді – грудні 2017 року буде проведена атестація посадових осіб виконавчих органів Кам’янської міської ради.

4 жовтня заступник міського голови, керуючий справами виконавчого комітету міської ради Тетяна Завгородня провела з цього питання нараду із фахівцями кадрових служб усіх структурних підрозділів.

Вона повідомила, що атестація проходитиме у тестовій формі. Завдання для службовців включатимуть запитання на знання законодавства і державної мови. Рішення про атестацію прийматиме спеціально утворена комісія, головою якої призначено секретаря міської ради Олександра Залевського. До складу комісії також входять перший заступник міського голови Олександр Чернишов, заступник міського голови, керуючий справами виконкому Тетяна Завгородня, голови адміністрацій районів, керівники низки структурних підрозділів міської ради.

«Усі ми повинні бути зацікавлені пройти атестацію. Тому що це – реальна можливість підтвердити свою кваліфікацію і довести, що ми відповідаємо  займаним посадам», – звернулась до колег Тетяна Завгородня.

За підсумками наради керівникам виконавчих органів, доручено до 16 жовтня підготувати та надати до атестаційної комісії списки посадових осіб, які підлягають атестації у 2017 році, та їх службові характеристики.

  • Опубліковано в Новини

Що буде з правоохоронцями які не пройшли атестацію?

Стало відомо, що буде з робітниками поліції, які не здадуть атестації. Якщо копи не пройдуть атестацію, то будуть направлені на Донбас. Про це повідомив начальник прес-служби МВС Артем Шевченко.
Також він наголосив, що відтепер атестація для правоохоронців буде проводитися кожні 2 роки.

Автор: Ірина Чепурко

  • Опубліковано в Новини

Розпочато атестацію вихованців навчального закладу

Розпочато державну атестацію та інспектування у навчально-виховному комплексу №24.

Голова комісії Ольга Баштаненко, начальник управління освіти і науки Дніпродзержинськоі міської ради.
Атестація буде проходити протягом 10 днів. У складі 15 чоловік, буде перевіряти роботу навчального закладу, учбовий процес, компетентність працівників та інше.

Потім протягом 5 -ти днів комісія буде проводити аналітичну роботу, яка продовжить ліцензію навчального закладу до наступної держ атестації.

Автор: Анна Дзьоба

  • Опубліковано в Новини

Розпочалися атестаційні перевірки навчальних закладів

Раз на десять років в закладах освіти (школах та дитячих садках) проводять фронтальні перевірки, які від недавно мають нову назву – атестаційна експертиза. Перевірка проходить протягом двох тижнів. В Дніпродзержинську перша перевірка шкільного закладу за новим законодавством розпочалась з НВК №3.

Перевіряють загалом класні журнали ( відвідування учнів ), робочі зошити, календарно - тематичне планування уроків, програми факультативних занять, плани роботи методичних об'єднань вчителів, проведуться співбесіди з фахівцями відділу освіти з питань якісного та кількісного складу педагогів.

Атестаційна перевірка передбачає інспектування усіх сторін діяльності школи. Вона дає змогу оцінити роботу педагогічного колективу, зробити відповідні висновки, визначити успіхи і недоліки у діяльності вчителів навчального закладу.

 

  • Опубліковано в Новини